В республике зафиксированы случаи, когда работодатель по разным причинам отказывается принимать у работника электронный листок нетрудоспособности (ЭЛН). В этой ситуации Региональное отделение Фонда социального страхования РФ по Бурятии рекомендует гражданам обращаться прямо в прокуратуру, настаивая на том, что закон не предусматривает каких-либо ограничений для выдачи ЭЛН.
С 1 июля 2017 года на территории всех субъектов Российской Федерации, в том числе в Бурятии реализуется проект «Электронный листок нетрудоспособности», в ходе которого медицинские организации республики сформировали уже почти 35 тысяч ЭЛН.
Хотя на сегодня позволяется оформлять больничный как на традиционном бумажном носителе, так и в электронном виде, закон говорит о том, что страхователь обязан обеспечить реализацию законного права гражданина на подтверждение временной нетрудоспособности при помощи электронного больничного, если на то будет желание гражданина. Отсутствие у работодателя технической возможности для обработки ЭЛН (в том числе, отсутствие у него электронной подписи) не может являться основанием для отказа в приеме больничного листа в электронной форме.
В этом случае страхователь должен принять у работника ЭЛН, а уже после установить необходимое программное обеспечение или обратиться в медицинскую организацию, выдавшую больничный, для замены электронного листка нетрудоспособности на «бумажный».
